地区河南省
学科英语
学段初中教育
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  • 工作室成果简介

    河南省信阳市第九中学李琰初中英语工作室建设方案

    ●  1. 引言  

    ●  河南省教育厅关于中原名师培育工程的通知背景  

    ● 根据《河南省教育厅关于实施中原名师培育工程的通知》(教师〔2013〕466号)和《中原名师工作室指导意见》(教师〔2013〕757号)的相关要求,在市教体局的大力支持下、在同行专家的指导下,成立了李琰初中英语工作室,依托北京师范大学培育基地,立足地市本土教育环境,开辟教师教育工作新天地。

    ●  工作室成立的背景和目的

    ● 工作室以“搭桥梁、做示范、广辐射、群带动、共进步”为目的,以“学习型、辐射型、合作型”建设标准,将名师工作室建设成“教师培养的基地、名师展示的舞台、教学示范的窗口、科研兴教的引擎、教育改革的论坛”,打造区域性教学合作团队,搭建促进中青年教师专业成长以及中原名师自我提升的发展平台。

    ● “专业引领、同伴互助、交流研讨、成果产出、推广应用”为路径

    ● 全面推动初中英语教学研究和改革工作,促进教师专业化发展与个性化成长,努力实现名师队伍的稳健、可持续发展,推动构建“学习共同体”和“发展共同体”,发挥名师的示范、引领、带动、辐射作用,真正建设成为师德正气的涵养地、优秀教师的集聚地、未来名师的发掘地、教育良方的诞生地、优秀教学成果的共享地,最终成就一大批新卓越教师,为区域教育高质量发展做出新的更大贡献。

    ● 2. 工作室概况   

    ● 成立时间与地点   

    ● 李琰初中英语工作室于2024年4月3日正式成立。

    ● 工作室位于河南省信阳市第九中学东校区七年级教学楼一楼。

    ● 工作室标志及释义李琰logo3.jpg 

    ● 工作室文化 李琰logo释义 小图2.jpg

    ● 设备与资源配置   

    ● 设备齐全,配置一流,工作室面积60平方,有独立会议室及办公室,电脑、教学一体机、录放设备打印机等一应俱全,其中纸质图书3560册,数字教育教学资源615套,非常适合开展各项教学教研工作。

    ● 学术顾问与理论导师团队

    ● 李琰初中英语工作室特聘请北京师范大学XXX老师为学术顾问

    ● 信阳师范大学英语学院蔡院长为理论导师

    ● 河南省基础教育课程与教学发展中心中学部副主任、英语学科负责人崔秀玲(河南省正高级教师)老师、信阳市教研室主任冯伟为实践导师。

    ●  3. 成员构成  

    ● 名师工作室常设人员10人,包括主持人、骨干成员、行政负责人、助理、指导教师、线上教研组、线下教研组、通讯技术组、档案管理组。

    ●  核心成员介绍  

    ● 核心成员有张辉、刘阳阳、罗辉等6名,均为地市级以上名师或骨干教师。

    ●  骨干成员介绍   

    ● 骨干成员有李鑫、吴娇、马婉霞等10名,均为市级以上骨干教师或英语学科组长。

    ● 成员的专业背景与经验

    ● 工作室队伍年富力强,具有较为丰富的教育教学经验,专业化水平较高,进取意识很强,有很大发展潜质与进步空间。

    ● 4.工作室管理运行机制工作室制度流程.jpg 

    ● 5. 目标定位   

    ● 工作室的建设目标   

    ● 工作室坚持党建引领,业务先行,实施了“357”建设方案。

    ● 暨实现三大建设目标

    ● 1.构建学术研究平台,

    ● 2.铺设专业成长阶梯,

    ● 3.形成辐射带动中心;

    ● 研修任务与重要活动  

    ● 完成五项研修任务

    ● 1.工作室按照行事历,坚持开展理论研修与实践研修,以研促教,打造精品课例;

    ● 2.积极组织形式多样的教学研讨与示范交流活动,助力工作室成员专业成长;

    ● 3.认真开展课题研究,不断提高研究质量与科研水平;

    ● 4.实施“青蓝工程”与“星火计划”,指导和培养青年教师成长,发挥积极的示范引领作用;

    ● 5.加强教学资源库建设,增强信息化教学实力;

    ● 落实七项重要活动

    ● 1.工作室团队建设活动

    ● 2.区域教科研交流活动

    ● 3.青年教师大比武活动

    ● 4.工作室读书分享活动

    ● 5.大单元主题讲评活动

    ● 6.教科研课题研究活动

    ● 7.名师领航微讲座活动

    ●  工作室的发展理念

    ● 专家引领、潜心研究、积极探索、凝聚提升;示范带动、辐射影响、深度融合、共生共荣;实现从个人飞跃到团队进步、从抱团发展到区域提升。

    ● 将工作室建设成教师培养的基地、名师展示的舞台、教学示范的窗口、科研兴教的引擎、教育改革的论坛,打造区域性教学合作团队,搭建促进中青年教师专业成长以及自我提升的发展平台。

    ● 5.工作内容

    ● 进行名师工作室团队建设:

    ● 组织制定个人发展年度工作计划,

    ● 对工作室骨干成员和学员进行业务指导和业务考核,

    ● 实施青年教师专业发展计划,

    ● 指导青年教师制定专业发展目标,

    ● 建立教师专业成长档案,通过集体备课、双向听课、说课评课、案例分析、课例开发、课题研究和专题讲座等形式,促进青年教师专业发展。

    ● 发挥教学的示范和引领作用:

    ● 根据需要参与全省教师培训工作,通过上观摩课、听课评课、成果展示和学术沙龙等形式,推进区域学科教学的改革与创新。

    ● 利用自身优势,采取联片教研、送教下乡、结对帮扶、专题讲座等形式,将名师工作室成功经验和研究成果推广辐射到其他学校。-

    ● 组织开展教育教学课题研究:

    ● 主持人带头开展课题研究项目,以工作室为平台,整合各方面的优质教育资源,着眼于区域教育发展和学校教学的重点难点问题,大力开展教育教学研究,定期组织教学研讨活动,并鼓励和指导其他成员建立子课题或自选课题。

    ● 开设李琰初中英语工作室公众号、视频号

    ● 实现优质资源的共享,开辟“工作室概况”“团队风采”“行成于思”“优秀案例设计”“悦享沙龙”等栏目,在名师网络交流平台上进行工作室的公众号建设,上传教学资源、课例。

    ● 视频号发布内容:教育叙事、教学管理、读书分享、工作随笔、管理纵横、学习心得、主题研讨会、教研微论坛等主题

    ● 6. 运行情况

    ● 研究方向与内涵建设

    ● 常规工作与成果产出

    ● 成员专业发展与教学风格

    ● 7. 预期取得的成绩

    ● 教学研究项目与成果

    ● 获奖情况

    ● 参与的重要会议与活动

    ● 孵化培育的其他名师工作室

    ● 8. 相关政策与支持

    ● 中原名师培育方式与周期

    ● 认定工作与年度认定名额

    ● 经费资助与政策支持

    ● 组织管理与质量管理

    ● 硬件设施与人员组成要求

    ● 工作任务与保障措施

    ● 年度评价与监管

    ● 9. 工作室建设指导意见

    ● 总体目标与建设标准

    ● 10. 河南省教师发展学校建设指导意见

    ● 总体目标与基本原则

    ● 主要任务与示范引领作用

    ● 组织管理与考核评价

    ● 11. 结语

    ● 工作室对区域教育的贡献

    ● 1. 教育质量提升:通过示范、引领和指导,提高区域内教师的教学水平。

    ● 2. 培养优秀教师:为区域培养一批高素质的教师队伍。

    ● 3. 教育教学改革:推动区域教育教学改革,探索新的教育模式和方法。

    ● 4. 学科建设:促进相关学科的建设和发展。

    ● 5. 教育资源共享:实现优质教育资源的共享,提高区域教育整体水平。

    ● 6. 教研成果推广:将优秀的教研成果在区域内推广应用。

    ● 7. 教育品牌塑造:提升区域教育的品牌形象和影响力。

    ● 8. 引领教育发展方向:为区域教育发展提供方向和指导。

    ● 9. 促进教育均衡:缩小区域内教育差距,实现教育均衡发展。

    ● 10. 服务地方教育:为地方教育发展提供专业支持和服务。

    ● 未来展望与发展方向

    ● 凝聚起全体成员的向心力与创造力。精心组织应用推广活动,大力提升成果辐射效应与工作室的影响力,力争在三年内叫响省内、影响全国。

    ● 将李琰初中英语工作室建设成教师培养的基地、名师展示的舞台、教学示范的窗口、科研兴教的引擎、教育改革的论坛,打造区域性教学合作团队,搭建促进中青年教师专业成长以及中原名师自我提升的发展平台。


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